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各有关单位：
为深入贯彻市委、市政府关于加快虹桥商务区开发建设的精神，落实高起点规划、高标准开发、高水平建设的高端理念，广泛开展“当好科学发展主力军，打好创新转型攻坚战”主题实践活动，充分发挥立功竞赛凝聚力量、集聚智慧、激发活力、鼓舞斗志、促进发展的优势，充分调动广大建设者创先争优的热情和积极性，努力将虹桥商务区建设成为国际一流的高端商务中心，上海市总工会、上海市虹桥商务区管委会决定在“十二五”（2011-2015年）期间联合组织开展“上海虹桥商务区开发建设立功竞赛活动”。现将有关事项通知如下：
一、参赛范围
参与虹桥商务区主功能区基础设施工程及地块开发工程的市、区各相关单位、部门和人员。
二、竞赛主题
建功虹桥商务区，开发建设创一流
三、竞赛内容
紧紧围绕安全生产、工程质量、工作效率、节能降耗、科技创新、劳务管理等内容进行，通过竞赛达到创精品工程、建和谐团队、树先进典型、促企业发展的竞赛目标。
1、比安全质量。坚持“以人为本，安全第一”，贯彻“安全第一、预防为主”的方针，落实安全生产责任制，加强安全生产管理和劳动保护工作，广泛开展“安康杯”竞赛，创建“安全1000班组”（安全第一，事故为零、违章为零，隐患为零），努力实现工程建设安全无事故的目标。坚持“质量为先，工程优质”，强化质量意识，严格遵循质量规范，加强科学管理，保证工程质量，以确保“优质工程”为目标，努力建设精品工程。
2、比优化创新。在建筑设计中，要在空间利用、绿色节能等方面创新优化，努力打造精品建筑，并争取获得“绿色建筑创建项目”和“绿色建筑星级项目”标识。市政工程设计中，具有先进的设计思想和设计理念，能较好满足建设、生产和使用的要求，节约投资，并具备显著的环境效益、社会效益。加强科技创新在工程建设方面的应用，广泛开展技术革新、技术改造、发明创造和合理化建议活动，推广新工艺、新工法，充分发挥广大职工聪明才智，推动群众性技术革新和取得科技专项成果、知识产权等。
3、比工作效率。建立健全科学合理的竞赛管理制度，确保政令畅通，解决问题及时有效。提高工作效率，加快各项前期手续办理，早日实现开工建设目标。按照合同工期要求，在保证安全质量、保证人身安全、保证职工身心健康的前提下，按时完成施工进度。攻坚克难、突破瓶颈，确保按预定的时间节点完成建设任务。
4、比和谐稳定。加强文明施工，绿色施工。维护工地周边市容环境卫生和施工人员身体健康，最大限度地节约资源与减少对生态环境负面影响，做到“文明、环保、便民”。加强劳务队伍管理，规范劳动用工制度，切实履行劳动合同，按时支付工资和劳动报酬，加强劳务人员的劳动技能培训，丰富劳务人员的精神文化生活。关心关爱劳务人员的身心健康，努力构建和谐劳动关系，依法维护劳务人员合法权益。
四、赛区设置
为扎实有序、有效地开展竞赛活动，按照工程性质的不同设置三大分赛区。
1、基础设施工程分赛区，由上海申虹投资发展有限公司牵头。
2、地块开发工程分赛区，由上海建工集团股份有限公司工会牵头。
3、中国博览会会展综合体项目分赛区，由中国博览会有限公司牵头。
五、组织领导
竞赛实行统一领导、分级实施、分类考核、集中评比的组织体制。由上海市总工会、上海虹桥商务区管委会组成“上海虹桥商务区开发建设立功竞赛活动组织委员会”（以下简称虹桥商务区竞赛组委会），负责对竞赛活动的统一领导和规划组织。
组委会成员：
1、主任
杜仁伟 市总工会副主席
江小龙 虹桥商务区管委会党组成员、副主任
2、副主任
李卫军 市总工会经济工作部部长
徐明生 虹桥商务区管委会开发建设处处长
3、成员
高 展 虹桥商务区管委会办公室主任
李佳川 虹桥商务区管委会规划管理处处长
李 俊 虹桥商务区管委会开发建设处副处长
钱传东 市总工会经济工作部副部长
张常庆 市建设工程安全质量监督总站副站长
宁 风 中国博览会有限公司工程管理部总经理
胡建忠 上海申虹投资发展有限公司技术管理部部长
何连成 上海建工集团股份有限公司工会副主席
朱 瑛 闵行区总工会副主席
陆桂芳 青浦区总工会副主席
田福宝 市总工会经济工作部副调研员
尉梦凡 中国博览会有限公司工程管理部副总经理
陆晓丹 上海申虹投资发展有限公司土地管理部副部长
陆国华 闵行区安质监站站长
虹桥商务区竞赛组委会下设办公室，负责协调竞赛的日常工作。办公室设在虹桥商务区管委会开发建设处，由相关建设管理、区总工会、建设、设计、监理、施工等单位负责同志组成。
办公室主任：
徐明生 虹桥商务区管委会开发建设处处长（兼）
钱传东 市总工会经济工作部副部长（兼）
六、表彰激励
对竞赛活动中涌现的先进集体和个人，分三个层次予以表彰激励：
1、赛区级。在竞赛基础上，每年由虹桥商务区竞赛组委会评选、表彰一批虹桥商务区开发建设立功竞赛先进集体和先进个人，由虹桥商务区竞赛组委会制作和发放“虹桥商务区建设先进集体”奖杯和“虹桥商务区开发建设先进个人”奖杯。
2、市级。在竞赛活动中作出突出贡献的集体和个人，由虹桥商务区竞赛组委会择优推荐“上海市五一劳动奖状”、“上海市五一劳动奖章”和“上海市工人先锋号”。上海市五一劳动奖状、五一劳动奖章、上海市工人先锋号的评选条件参见上海市总工会相关文件要求。
3、全国级。特别优秀的集体与个人，经考核符合条件的，推荐参加“全国五一劳动奖状”、“全国五一劳动奖章”、“工人先锋号”的评选。全国五一劳动奖状、全国五一劳动奖章、全国工人先锋号评选条件参见中华全国总工会相关文件要求。
上述各级评选表彰，由各分赛区推荐申报，竞赛组委会每年年底考核审定，于次年“五一”前进行集中表彰奖励。具体名额分配和评选申报程序另文下达。
七、工作要求
1、加强组织领导，增强竞赛实效。要加强组织领导，强化机制建设。竞赛组委会定期听取竞赛工作汇报，研究相关工作对策，提出竞赛活动要求。竞赛组委会办公室要坚持从实际出发，把开发建设中的重点、难点和薄弱点作为竞赛的出发点，增强竞赛的针对性和有效性，制定切实可行的竞赛方案，加强对竞赛活动的组织发动和推进工作，定期检查落实。各参赛单位要结合本单位实际，精心设计竞赛方案，明确竞赛目标，设计竞赛载体，落实责任，分解任务，制定竞赛活动计划，细化工作措施，确保竞赛活动有序、有力、有效开展。
2、加强协调指导，扎实有序推进。要充分发挥立功竞赛凝聚力量、集聚智慧、激发活力、鼓舞斗志、促进发展的优势，把立功竞赛作为推动虹桥商务区开发建设重要载体，全面组织发动，加强协调配合。强化对所属参赛单位的指导和服务，注重提高竞赛活动的实效性，丰富竞赛活动形式。要深入基层班组和施工一线，及时了解和准确掌握竞赛推进情况，加强竞赛的过程管理，及时总结交流竞赛活动中的成功经验和有效做法，推动竞赛活动广泛深入开展。
3、营造竞赛氛围，培育先进典型。要广泛宣传上海虹桥商务区开发建设立功竞赛的重要意义，适时开展动员、交流、推进等各种活动，唱响“建功虹桥商务区、开发建设创一流”的主旋律，提高广大开发者、建设者的参赛积极性。充分利用标语、板报、图片、简报和网络等各种形式、途径，营造浓厚的竞赛氛围，不断扩大竞赛覆盖面和影响力。注重培养选树先进典型，对竞赛活动中涌现出的先进人物及团队，要加大先进典型的宣传力度，发挥榜样的示范引领作用，注重点上突破和面上引领相结合，鼓舞士气、振奋精神，引导广大职工在竞赛中创先争优，真正做到立功竞赛“见人、见物、见精神”。
上海市总工会 上海虹桥商务区管理委员会
二〇一二年二月二十日
